施工管理・工事監理者【建築】 jba00020560
大豊建設株式会社
- 東京都
- 施工管理
- 職種
- 施工管理・工事監理者【建築】
- 業種
- その他
- 年収
- 5,000,000円～
- 地域
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員（無期契約）
求人の特徴
仕事内容
【一現場複数名体制でのコンストラクションマネジメント／マンション～公共施設まで幅広く案件を担当してスキルアップ／男性の育児休暇取得実績あり】
■業務内容：
各々の実績や適性に応じて建築施工監理を行っていただきます。
発注者や協力会社と打合せをして、工事をマネジメントするポジションです。
■業務詳細：
朝礼や工事打合せにより、安全・品質・環境指示および注意事項を現場全体に周知させるとともに、現場巡視により仮設備の点検、工程内検査、進捗状況の把握をします。また、月一回安全衛生協議会の実施、安全環境部門に提出する書類の作成、安全パトロールの際は安全衛生点検事前資料を作成します。
＜特徴＞
担当案件は10億円程度のRC・SRC造の集合住宅、オフィスビル、工場施設、福祉施設等と幅広く担当していただきます。一案件あたり3～4人で担当し、工期は1年半程度です。
■組織構成：
東京建築支店は約200名程度が在籍しています。
■同社について:
＜特許／独自工法技術を有したゼネコン＞
同社は土木工事から始まった中堅ゼネコンです。レインボーブリッジ等の建設過程でも使われた、ニューマチックケーソン工法の生みの親であり、業界内では「技術の大豊」と呼ばれています。この工法は日本で3社しか扱えない難易度の高さの為、スーパーゼネコンからの依頼も多く受けています。また同じく開発特許を取得した泥土加圧シールド工法は、国内のトンネル約7割で使われており、まさにインフラ整備にかかせない重要な役割を担っています。
＜福利厚生の充実＞
住宅補助や家族手当、資格取得奨励金等各種手当が充実しているので、平均勤続年数は19.4年（2022年度）と長期的に働く環境が整っています。また、男性の育児休暇取得実績もございます。昨年にはBIM推進室を立ち上げ、働き方改革にも力を入れております。
＜中途ハンデなし＞
中途の方でも工事部長や所長等の地位の方もおり、中途ハンデはありません。年次の垣根も低く、意見を交換しやすい風通しの良い社風です。支店社員から社員（総合職）へのキャリアアップも可能です。
おすすめポイント
【東京】建築施工監理 ※面接1回／各種手当充実◎
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本サイト内でご覧いただける求人は一部となります、社名非公開を希望されている企業様も多数ございますので、まずはお気軽にご相談ください。
求める人物像
一級建築施工管理職の資格をお持ちの方
学歴不問
募集要項
年収
5,000,000円～
地域
東京都
雇用形態
正社員（無期契約）
勤務時間
＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■特記事項なし
待遇・加入保険
寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
寮社宅：会社規定に準ずる
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上
その他補足情報
給与詳細：
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：226,000円～
＜月給＞
254,000円～(現場手当28,000円含む)
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■予定年収は、諸手当・残業代(残業50時間100,500円)を含んだ額となります。
※上記は予定年収であり、残業代については固定ではなく、時間外労働連動支給となります。
■昇給：年1回（4月)
■年収内訳：月給12ヶ月＋賞与約6ヶ月（昨年実績）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
諸手当：
■手当：通勤手当、家族手当、住宅手当、現場手当、別居手当、資格手当
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者／12,000円、 子／3,000円
住宅手当：20,000円（配偶者有の方）
試用期間について：
あり
賞与等詳細：
■賞与：年2回（7月、12月）
試用期間：
はい
試用期間詳細：
6ヶ月
転勤の可能性：
当面なし
就業場所
＜勤務地詳細＞
東京支店管内
住所：東京都中央区新川１−２４−４
勤務地最寄駅：メトロ東西/日比谷線／茅場町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
企業情報
企業名
大豊建設株式会社
住所
東京都
業種
その他
求人ID
jb00020560
問い合わせフォーム
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