デベロッパー業の建築設計 cr209922
株式会社日生リビングシエスタ
- 東京都
- コンサルタント
- 職種
- 建築設計
- 業種
- デベロッパー
- 年収
- 3,500,000円～4,500,000円
- 地域
- 東京都 東久留米市
- 雇用形態
- 正社員
求人の特徴
仕事内容
～新築アパートの企画から施工・建築後の建物管理まで同社で一貫して行っております～
今回の募集では、これまで設計事務所に依頼していた業務の内製化と、
更なる事業拡大を目指しての増員募集になります。
在籍しているメンバー・協力いただいている設計事務所等との業務を進めていただく予定です。
【主な業務内容】
＜設計職＞
仕入れ営業が取得した土地に自由に設計・自分で考えた企画でプランニングを行います。
□実施設計／デザイン設計
□仕様選定
□監理業務
現場の施工管理に関しては、施工管理職の方々にお任せいたしますが、週に数回は現場等に足を運んでいただきます。
◆使用ソフト：ARCHITREND ZERO
※業務ではARCHITREND ZEROを使用しますが、ご応募の際は、使用してきたCADソフトは不問です！
※外注しております設計事務所と協力して業務を進めて頂く予定です。確認申請等は設計事務所様に外注します。
※まずは先輩社員の補佐業務から手伝って頂きます。
※専門スキルからビジネススキルまで、外部研修を受ける機会も豊富です。
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＜施工管理職＞
□工程管理、品質管理、予算管理、業者の手配
□現場での業者への指示出し、安全管理
□上記の付随する資料作成
◆担当する施工エリア：一都三県
◆現場への直行直帰：基本不可
◆現場への移動手段：原則、社用車での移動
※まずは先輩社員の補佐業務から手伝って頂き、入社半年〜1年ほどは同部署の担当者とOJTで業務を進めて頂きます。
※専門スキルからビジネススキルまで、外部研修を受ける機会も豊富です。
※外出先で事務作業が出来るようにIT化を積極的に採用しており、残業時間を抑える取り組みをしております。
【業務内容の変更の範囲】なし
勤務時間・加入保険などは各項目欄をご参照ください。記載がない場合は内定時までに開示いたします。
おすすめポイント
【設計監理・施工管理職】2ポジション募集！少数精鋭組織★ ≪第二新卒歓迎≫◇自社ブランドの案件！出張＆転勤無し◆東京都東久留米市
【部署の特徴】
少数精鋭のディベロッパーです。
設計から施工管理、施工管理から設計など、様々なキャリアパスを描くことが可能です！
＜設計職＞
◆社内の規則は勿論ありますが設計業務に関しては前職で培ったスキル・個性を存分に生かせる環境が整えています。
＜施工管理職＞
◆新築アパートの企画から施工・建築後の建物管理まで一貫している為、全体のプロジェクトに関わることも可能です。
◆使用したい商品・メーカーの提案、建物デザインや仕様などへの意見出しなど、他社様では叶うことができない自分の意見が反映される施工管理職なのでやりがいがあります。
求める人物像
◆普通自動車第一種免許（AT限可、ペーパードライバー不可）
◆設計、施工管理領域に関わる何らかのご経験
※実務経験は問いません
学歴不問
募集要項
年収
3,500,000円～4,500,000円
地域
東京都 東久留米市
雇用形態
正社員
手当
交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当
＜資格手当詳細＞
?1級施工管理技士：月2万円
?2級施工管理技士：月1万円
?宅地建物取引士：月1万5000円
?賃貸不動産経営管理士：月1万5000円
勤務時間
09:00～18:00
待遇・加入保険
?通勤手当（全額支給）
?住宅手当（入社3年目から支給）
⇒自社ブランド「シエスタシリーズ」の物件に居住の場合は初年度より支給
?資格手当（施工管理技士、宅地建物取引士等）
?資格取得支援制度（勤務時間内研修も実施）
?資格取得奨励金支給
?皆勤手当
?朝活支援手当
?確定拠出年金制度
?副業可能
?定年制度あり（60歳迄）
?再雇用制度あり（企業規定に応じて）
その他補足情報
給与条件について／※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給は固定手当を含めた表記です。
＜給与補足＞
固定残業手当／3万円～4万円（固定残業時間20時間分／月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
◆昇給：年2回（3月・9月）
◆賞与：年2回（9月・12月）
◆インセンティブ制度（業績により全部署に分配）
※試用期間6ヶ月あり（条件変動なし）
給与情報に関する補足情報／※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給は固定手当を含めた表記です。
＜給与補足＞
固定残業手当／3万円～4万円（固定残業時間20時間分／月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
◆昇給：年2回（3月・9月）
◆賞与：年2回（9月・12月）
◆インセンティブ制度（業績により全部署に分配）
※試用期間6ヶ月あり（条件変動なし）
賞与回数／2回
昨年度賞与実績／１ヶ月分
インセンティブ／あり
受動喫煙対策特記事項
禁煙
休日
- 週休2日（土日以外）
- 年間休日／120
※5日以上の連続休暇可。比較的自由に休暇を取得できる環境です。 - 有給休暇, GW休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇
就業場所
東京都 東久留米市
【勤務地詳細】
【本社】
東京都東久留米市東本町6-18 1F・2F
＜アクセス＞
西武池袋線・西武有楽町線『東久留米駅』北口より徒歩2分
企業情報
企業名
株式会社日生リビングシエスタ
住所
東京都 東久留米市東本町6番18 第四荒野ビル1F 2F
業種
デベロッパー
求人ID
cr209922
問い合わせフォーム
【フォーム入力は10秒！全て必須項目です。】