システムインテグレーター・ソフトハウス（IT/Web・通信・インターネット系）のPM・PL cb299101

募集要項

年収

6,000,000円～8,000,000円

地域

東京都

雇用形態

正社員

勤務時間

10:00～15:00

待遇・加入保険

通勤手当、家族手当、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額10万円を限度に全額支給
家族手当：配偶者2.3万円子ど22歳まで1万円その他4千円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：前払退職金制度あり(想定年収には含んでおりません）

＜教育制度・資格補助補足＞
時代のニーズに合わせた多種多彩なカフェテリアプランや、資格取得奨励金制度を設けています。自ら学ぶ姿勢のある方には、会社として出来る限り援助します。

※詳細は福利厚生欄にて記載

＜その他補足＞
■団体生命保険（保険料全額会社負担）
■健保組合保養施設等　
■各種同好会財形貯蓄
■育児・介護休業制度
■資格取得奨励金有（一時金として3万円~20万円まで）
■英会話に通う場合の授業料の2割負担、
　TOEIC(R)テストのスコアに応じて報奨金支給等

※育児休業取得率男性100％女性100％
※過去5年間離職率3％

【加入保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【会社情報】
【本社所在地】
東京都文京区後楽1-7-27

【設立年月日】
1979/12/01

【資本金】
5000万円　（授権資本2億円）

【従業員数】
268名

【代表者名】
代表取締役社長　竹内　崇司

【会社の特徴】
日本総合システム株式会社の特徴は、高度な技術力と独自のパッケージソフト開発力、そして独立系ならではの柔軟な働き方です。具体的には、創業当初から高度な技術開発を追求し、流通業向けの「StoreManager」などのヒットしたパッケージソフトを生み出しています。また、1979年創業時からフレックスタイム制を導入するなど、社員が働きやすい環境整備を重視しており、平均残業時間が短く、有給休暇取得率も高いことが挙げられます。
技術力と製品開発
高度な技術力: 創業当初から旧通産省のプロジェクトに携わったメンバーが設立したため、常に先端技術の開発に力を入れています。
独自のパッケージソフト: 受託開発の知見を活かし、「StoreManager」（流通業向け棚割ソフト）をはじめとする独自のパッケージソフトを開発・販売しています。これらの製品は30年以上にわたり売れ続けているものもあります。
幅広い事業領域: 流通、金融、製造、海事など幅広い業界のシステム開発を手がけており、様々な分野で経験を積むことができます。

その他補足情報

〈給与〉
想定年収：600万円～800万円

〈補足情報〉
＜予定年収＞
600万円~800万円

＜賃金形態＞
月給制
基本給はご経験を考慮して決定いたします。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円~350,000円

＜月給＞
300,000円~350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
年収は経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
賞与年2回：6月、12月
※ここ11年は3月に年度末特別賞与が支給され年3回になっています。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【試用期間】
＜試用期間＞ 6ヶ月　　試用期間中の条件：同じ

受動喫煙対策特記事項

対策あり
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

休日

就業場所

東京都 ＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル2F
勤務地最寄駅：都営大江戸線／飯田橋（C3出口）駅
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
無