小売×自動車の技能工（整備・メカニック） cr405311

自動車整備士として下記業務を行っていただきます。

【具体的には】
■点検整備（1ヵ月、6ヶ月、1年、車検等）
■一般整備（点検以外の整備）
■新車整備（部品用品やオプションの取付）
■作業内容の説明
■車の引取・納車・洗車等
※取り扱い車種は9割以上がHonda車です。

【作業の一連の流れ】
顧客来店→打ち合わせ→概算見積書作成→修理箇所の提示→作業→室内清掃→引き渡し
※受付と引き渡しは同じ方が行い、ベテランスタッフは一連の業務全てを担当しています。

【1日の流れ】
9:30～：全体朝礼・工場の清掃・準備
10:00～：開店。ピット管理の予約を見て、作業の割り当てを行います。
※平均、8割～9割以上は予約が埋まっている状態となります。
※車検点検等を夕方まで行います。

業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【自動車整備士・メカニック】Honda正規ディーラーでの整備業務／ほぼ定時退社でワークライフバランス◎

【概要・特徴】
岐阜県に4店舗を展開するHonda正規ディーラー。
公安委員会指定自動車教習所を運営するグループ企業を有しており、カーライフの出発点から車の購入期、保有期（メンテナンス・保険など）まで、トータルでサポートしている企業です。

顧客も従業員も地元の人が大半を占める、地域密着型の企業です。地元の人同士のつながりや人情味があり、何世代にもわたりお付き合いがある顧客も大勢います。

【働く環境】
■ワークライフバランスを保ちやすい環境
GWや夏期・年末年始は5～7日間の連休を設けているほか、年次有給休暇は毎年全員5日以上取得しています。
また、ほぼ定時退社という残業が少ない職場で、月平均残業時間は10時間以内、繁忙期でも15時間程度です。

■整備に集中できる設備環境
顧客来店時は自動でお知らせの音声が流れ、ピット管理システムが作業内容や顧客情報を示すなど、整備士が作業に集中できる環境を整えています。

■利益を社員に還元
利益を社員に還元する仕組みがあり、店舗の計画達成によりインセンティブが支払われています。繁忙期には最大7.5万円支払われます。

■長期就業しやすい環境
平均勤続年数は12.5年で、最長の人は55年勤務しています（2026年3月現在）。
平均年齢は42歳で、各年代の方がバランスよく在籍しています。
また、女性の育児休暇取得率は100%であり、近年は男性の取得実績もあります。

全て当てはまる方
■国家自動車整備士資格2級以上
■普通自動車免許（AT限定不可）

学歴不問