その他人材・BPOのフィールドセールス（法人向け） cr248386

【募集背景】
急成長中のHRベンチャーとして、エン・ジャパンへのグループインを契機にさらに事業拡大フェーズへ突入。法人営業経験を活かし、より深く顧客と向き合いたい方を増員募集します。

【仕事内容】

法人営業経験を活かし、企業の採用課題に本質的に向き合う営業ポジションです。
単なる“売る営業”ではなく、「課題を見つけ、共に解決していく」提案型営業にチャレンジできます。

■フィールドセールス（提案〜受注）
オンライン商談にて、経営層〜人事担当者まで幅広く採用課題をヒアリング
顧客ごとに異なる課題に応じて、スカウト媒体の選定や活用方法、ペルソナ設計などを含むソリューション提案を実施
提案資料の作成からプラン設計・見積・クロージングまで一貫して担当
パッケージ型ではなく、“顧客の成功”をゴールにしたカスタマイズ型の提案が中心です

■志向に応じて挑戦できる領域
新入社員や若手メンバーの育成・オンボーディング設計
市場調査や競合分析をもとにした事業戦略・予算策定
新規事業の立ち上げや、既存サービスの改善プロジェクトのリード
営業職としての実力だけでなく、戦略設計・組織開発・サービス構築など、幅広いテーマに関わることができる環境です。

【法人営業】採用支援サービスのフィールドセールス／法人営業経験者募集

【この求人の魅力】

◆1. 給与・働き方・評価体制の納得感
人材業界の中でも基本給が高めの水準
フレックス＆週2回リモートOK／土日祝休み・時間外対応もほとんどなし
明確な人事評価制度により、昇給・昇格機会は年2回（実績3.1％）

◆2. 提案力・成長スピードを圧倒的に高められる
月60〜80件の商談で、短期間に豊富な顧客接点と提案経験を積める
提案先はコンサルBIG4、ITメガベンチャー、最大手広告代理店などエンタープライズが中心
経営層への提案スキルや、採用の構造理解に基づいた課題解決力が磨かれる

◆3. 採用に深く入り込める「提案型営業」
スカウト設計・媒体運用・候補者ターゲティングなど、戦略～運用まで一気通貫で支援
DR（ダイレクトリクルーティング）市場の成長性も高く、長期的に活用されるノウハウを獲得できる
顧客の「採用成功＝事業成功」への貢献実感を得やすい仕事です

◆4. HR領域でのキャリアの広がり
DR知見を活かして、人事・採用マーケ・HR系SaaS・経営企画など幅広いキャリアが描ける
エン・ジャパンとのグループシナジーにより、提案できる商材が拡大し、より包括的な支援も可能に

◆5. 経営に近い視座と、裁量を持った働き方

事業戦略やサービス設計など、営業の枠を超えたプロジェクトにも関与可能
ブランドに頼らず、「個人の提案力」で価値を届ける営業が身につく
新規事業立ち上げや社内横断プロジェクトなど、実力に応じた抜擢もあり

■必須条件
法人営業経験者
※営業やコンサル、Saasカスタマーサクセス

学歴不問