システムインテグレーター・ソフトハウス(IT/Web・通信・インターネット系)のその他コンサルタント cb328698

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

  • 東京都
  • 業務プロセスコンサルタント
職種
その他コンサルタント
業種
システムインテグレーター・ソフトハウス(IT/Web・通信・インターネット系)
年収
4,000,000円~7,160,000円
地域
東京都
雇用形態
正社員

求人の特徴

仕事内容

職種
ビジネスコンサルタント

募集部門
プロフェッショナルアウトソーシング第2統括部

職務内容
【採用背景】
■エネルギー業界の変革を支える増員採用
私たちの暮らしに欠かせない電気やガスを取り巻く環境は、いま大きく変化しています。脱炭素化の推進やデジタル技術の進化により、エネルギー業界では新しいサービスや事業が次々と生まれており、業務の仕組みづくりや改善ニーズが急速に高まっています。
その一方で、事業の立上げや業務改革を担える人材は不足しており、多くの企業が課題を抱えています。当部門では、こうしたお客様に対して業務設計やプロジェクト推進、業務改善を支援するサービスを提供しており、事業は継続して成長を続けています。
今回募集するポジションでは、エネルギーの専門知識は入社後に身につけることが可能です。これまで培ってきた企画力や調整力、業務改善の経験を活かしながら、社会インフラを支える成長市場で新たなキャリアに挑戦していただけます。事業拡大に伴い、私たちと共にお客様の変革を支える新たな仲間を募集します。

【業務内容】
大手電力・ガス会社から再生可能エネルギー分野の新規参入企業まで、エネルギー業界の幅広いお客様に対し、新規事業の立ち上げから既存運営・高度化までを支援します。単なる運用業務ではなく、「どうすればもっと良くなるか」を考え、業務の仕組みづくりやプロジェクト推進を通じて、お客様の事業成長と生産性向上を支援していただきます。当社が培ってきたエネルギー業界の知見とこれまでの業務改善や企画、プロジェクト推進の経験を活かし、社会インフラを支える成長市場で活躍いただけます。

【具体的には…】
・新規事業・サービス立上げにおける業務要件整理、業務設計、運用モデルの構築
・クライアントの事業課題・業務課題の分析および改善テーマの企画立案
・業務プロセスの可視化および業務改革・DX施策の企画推進
・プロジェクト管理・運営(課題管理、WBS作成、体制構築、進捗管理)
・ステークホルダーとの調整・合意形成
・各種会議体の企画、コーディネート、ファシリテーションなど

◆プロジェクト例
◎電力小売事業におけるディマンド・レスポンスサービスの企画設計・運用支援
◎EV充電設備に関する業務設計・構築から運用改善までの一気通貫支援
◎発電側課金制度-料金対応の新規運用構築・PMO支援

※上記はプロジェクト・ポジションの一例です。
ご応募いただいた求人・職種に限らず、ご経験・スキル・ご志向性を踏まえ、PMO、デジタル・DX推進、エネルギー業界向け業務支援・コンサルティング/BPO、運用・業務改善など、プロフェッショナルアウトソーシング第2統括部内の幅広いポジション・プロジェクトの中から最適な配属先を検討いたします。

【働く魅力】
■顧客に深く入り込み、本質的な価値提供ができる
1つの案件に集中できる体制を採用しているため、お客様の課題解決や事業成長に深く向き合うことができます。業務運営だけでなく、業務設計や改善提案まで一貫して担うことで、大きな成果創出を実感できる環境です。
■難易度の高いテーマへの挑戦で市場価値を高められる
エネルギー業界は、制度改正や脱炭素化、DX推進など変化のスピードが速く、求められる課題の難易度も高い業界です。そのため、単なる運営管理ではなく、新規事業立上げや業務改革といった答えのないテーマに挑戦する機会が数多くあります。複雑な課題を解決へ導く経験を通じて、どの業界でも通用する企画力・課題解決力・プロジェクト推進力を磨ける環境です。
■多様なキャリアパスを実現できる
専門性を磨きながら活躍するスペシャリスト(業務プロセスコンサルタント、エネルギーコンサルタント、DXコンサルタントなど)の道だけでなく、組織づくりや人材育成を担うマネジメントポジションへの挑戦も可能です。一人ひとりの志向や強みに応じて、多様なキャリアを描ける環境があります。

担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

弊社担当者より
脱炭素化やエネルギーDXの進展により、エネルギー業界は今後も大きな成長が見込まれています。社会的な意義の高いプロジェクトに携わりながら、専門性とビジネススキルの双方を高められることも大きな魅力です。PMO経験やエネルギー業界の知見は問いません。異業種、異職種からの転身者が多く活躍しています。

契約期間の条件等
期間の定め:無

労働契約・福利厚生・その他
雇?形態:無期正社員

おすすめポイント

D_047_【エネルギー×PMO】【民間領域/ProOS第2】エネルギー関連の企画・設計・構築・改善_業界未経験者歓迎

求める人物像

業務経験
【必須要件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方。
■顧客ニーズを理解して課題を整理し解決策を提案した経験。
■社内外問わず複数部門や関係者を取り纏めて利害調整や交渉を進めてきた経験。
■現状を分析し戦略や施策立案を0→1で考え実行まで推進した経験。
■KPIや目標達成に向けてPDCAを回して成果を出してきた方。

【歓迎スキル】
■プロジェクト推進・PMOの基礎
└課題・進捗管理、ステークホルダー調整・合意形成、ファシリテーションなど
■業務フローの可視化、課題分析から改善施策の立案・実行
■提案書、業務設計書、WBS、議事録、課題管理表などの作成経験
■標準化や自動化による生産性向上の推進

【こんな方が活躍しています】
・顧客視点を持ち、業務改善や生産性向上に主体的に取り組める方
・関係者を巻き込みながら、やり切る推進力をお持ちの方
・新たな知識やスキルの習得に前向きな方
・今後も拡大するエネルギー業界で将来的に業務変革や事業成長をリードしていきたい方

資格
不問

語学
不問

学歴
不問

大学院卒,大学卒,専門卒,高卒,中卒

募集要項

年収

4,000,000円~7,160,000円

地域

東京都

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00~18:00

待遇・加入保険

教育制度/資格制度
・研修一覧:技術/マネジメント/プロセスデザイン/RPA/e-ラーニング/ビジネススキル(ロジカルシンキングやメンタルヘルスなど、通常ビジネススクールで開催している内容を、社内で展開)

健康保険
有

厚生年金
有

雇用保険
有

労災保険
有

通勤手当
有

家族手当
無

寮・社宅
無

定年
有
備考
60歳 ※延長雇用制度有

退職金
無

その他
時短勤務対象学年:6年生まで
育休後の復職率:96%

当社とは直接雇用契約を締結します。
その上で、業務内容やプロジェクトの特性に応じて、入社時を含めて派遣契約として顧客先にて勤務する場合や、業務委託契約(準委任/請負)に基づく受託事業に従事する場合があります。

【会社情報】
【本社所在地】
本社事務所:東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー33F

【その他支店】
・本店所在地:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F
・他:国内31拠点
東京・北海道・宮城・愛知・岐阜・大阪・兵庫・福岡・長崎・宮崎

【設立年月日】
1977年9月(昭和52年9月24日)

【資本金】
3億1,000万円

【従業員数】
18,253名(2024年7月1日時点)※当社所属の全雇用形態の従業員数

【代表者名】
市村 和幸

【会社の特徴】
■事業内容:
(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。
(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。
(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。

【特徴】
■当社について:
当社は「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げる、総合人材サービスを手掛ける東証プライム上場企業の子会社として、AIやIoTを代表するようなテクノロジーの活用やコンサルティング・アウトソーシングを通じて、お客様の生産性向上を徹底的に推進することを使命としています。
パーソルグループにおいては、当社が展開している事業を今後より一層成長が見込まれる事業と位置づけ、2023年4月に「BPO SBU」(ビジネスプロセスアウトソーシング領域に特化した戦略的事業)を新設し、その中核会社として事業拡大を目指して参ります。

今回の広報グループでは「ステークホルダーに第一想起され、選ばれる企業になる」を社外へ発信していきます。

■チャレンジできる環境:
幣グループでは、ご自身のキャリアデザインとその成長のために、グループ横断で自発的にキャリアを選択する機会(キャリアチャレンジ制度)があり、キャリア形成の選択肢が多様にあります。業務においてもパーソルP&Tのブランド認知拡大に向けて、様々な企画を立案することができ、また、同じ部にはブランド推進、社内広報、セールスプロモーション(デジタルマーケティング)のメンバーが在籍しており、マーケティング部全体の会議も週1で開催しています。

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  パーソルビジネスプロセスデザインってどんな企業?
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▼パーソルビジネスプロセスデザインとは?
パーソルグループのBPO事業の中核企業。
「あらゆる仕事と組織を革新し、よりよいはたらく環境をつくる」ことをミッションに、
BPO・DX・コンサルティングを掛け合わせて事業展開しています。

▼特徴は?
・業務代行ではなく「業務そのものを改善・再設計」する会社
・社会トレンド(エネルギー・通信・DX)領域に強み

▼他社様との違いは?
【SI企業様】開発が起点 【当社】「お客様業務をどのようにより良くするか」が起点

【コンサル企業様】企画フェーズのご支援
【当社】“使われ続ける状態”を大切にしているため、運用・定着フェーズまでご支援

【BPO会社様】作業中心 【当社】企画・構築・設計フェーズから改善まで

その他補足情報

〈給与〉
想定年収:400万円~716万円

〈補足情報〉
給与
給与形態
月給(想定労働時間 160時間)

想定給与
26万5000 ~ 46万 円 (基本給: 22万5000 円 ~)

固定残業
なし

給与備考
■想定年収:400万円~716万円(残業代含まず)、450万円~802万円 (残業時間20h想定)
■想定固定月給:26万5000円~46万円(残業代含まず)
■手当:時間外勤務手当、通勤手当
■昇給・降給:年2回、(一定グレード以上は年1回)、人事評価制度に基づき決定
■賞与:年2回、人事評価制度に基づき決定

試用期間
試用期間の説明
試用期間は3カ月。
試用期間中の給与及び労働時間の取り決めは試用期間終了後と同様とする。
下記の想定労働時間は月間。(稼働20日/残業時間無しの場合)

給与形態
月給(想定労働時間 160時間)

想定給与
26万5000 ~ 46万 円 (基本給: 22万5000 円 ~)

固定残業
なし

【試用期間】
有 (期間 3ヶ?) ※試用期間中も待遇・業務に変化はなし

受動喫煙対策特記事項

対策あり
屋内原則禁煙(喫煙専?室設置)

休日

  • 年間休日
    123日(2026年)
    年間有給休暇
    10日~20日
    備考
    有給休暇 10日~20日、年末年始5日、フレックス休暇最大5日、別途各種休暇制度あり

就業場所

東京都 エリア
関東

住所情報
〒 1070052
東京都港区赤坂3-3-3住友生命赤坂ビル9階

勤務地備考
赤坂オフィス/東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F【最寄駅:赤坂見附駅】
※顧客先に常駐しての就業となります。
※複数名でのチーム配属を予定しています。
※常駐先は2025年2月現在9割が東京23区、残り一部千葉埼玉神奈川有

就業場所の変更の範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所、取引先等会社が指定する場所を含む。
出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む。)

転勤
当面無し

企業情報

企業名

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

住所

東京都

業種

システムインテグレーター・ソフトハウス(IT/Web・通信・インターネット系)

求人ID

cb328698

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    セイ

    メイ

    最終学歴

    これまでに勤務した会社数

    マネジメント経験

    組織の責任者としての人数規模

    年収(万円)

    現在

    希望