戦略・経営コンサルティングのその他ビジネスコンサルタント関連職 cr506158

弊社クライアントが新規開業した福祉事業所の安定稼働と事業拡大を推進する専門コンサルティング業務をお任せします。単なる経営者へのアドバイスにとどまらず、現場に深く伴走しながら売上向上と質の高い支援の両立を目指します。

店舗マネジメント・伴走支援：開業後の事業所に対する運営支援、現場の指導・育成

経営管理・戦略立案：PL（損益計算書）管理、売上・利益向上のための施策立案および実行支援

事業拡大の推進：担当エリアにおける事業所の多店舗化・スケール化の推進

【急拡大中！】福祉事業の専門コンサルタント（SV職）

10年で市場は2倍、15年で国家予算3倍の超成長マーケット
福祉業界は急速な拡大を続けており、高いビジネス性と安定性を兼ね揃えた領域です。一般的な経営コンサルティングにとどまらない「専門コンサルタント」として、業界の変革を牽引するスキルが身につきます。

潜在労働力400万人の「働く場所を創る」社会的意義
人材支援の多くは既存の求人と人を「繋ぐ」仕事ですが、本事業は活躍の場がない400万人のために「働く場所を創る」仕事です。誰もが理想の自分へチャレンジできる世界を実現します。

日本の社会保障問題を「労働人口の増加」で解決する
ITやDXによる生産性向上だけでなく、持続可能な社会保障には「労働人口量」の創出が不可欠です。私たちは労働力を飛躍的に生み出すビジネスモデルを全国へ広げ、少子高齢化社会の根本課題に挑んでいます。

教育制度・サポート体制
「ロミンガーの法則」に基づいた育成環境
人の成長の「1割は研修（Off-JT）」「2割はフィードバック」「7割は実践（OJT）」という考え方を採用。実践的なアドバイスが得られる先輩からのOJTを中心に、未経験からでもプロの専門コンサルタントへ確実にステップアップできる体制を整えています。

法人営業経験2年以上
コンサルティング経験2年以上
その他それに準ずるご経験

大卒以上