素材加工の生産技術・生産管理 cr513657

【技術職】
取引先との打ち合わせから量産の立ち上げまで、トータルに対応します。
お客様のニーズをヒアリングし、「こんな形状にしてほしい」「こういう体制でつくってほしい」といった要望を伺います。
その後、ニーズにマッチした製品になるよう研究・設計を繰り返し、金型の設計・製造を行い、量産が決まれば現場への落とし込みを行います。

●腕の見せどころはここ！
いかにニーズに即した形状、精度、体制を実現させるかです。そのためには製造部門との連携も欠かせません。

●配属後は…
まずは射出成形機のオペレーターとして、1～2ヶ月ほど現場を体験します。
その後は3DCADの操作方法を学んだり、先輩の補助業務などから始め、少しずつできることを増やしていきます。

【製造職】
射出成形機を用いたプラスチック部品の製造、および製造管理業務をお任せします。
主な業務はオペレーション業務（材料の準備→型閉じ→型締め→射出→冷却→可塑化→型開き→取り出し）と、取り出した後の検査や出荷工程での製造工程の管理です。
1人で平均5台、ベテランになると10台ほどの機械を担当します。

●配属後は…
射出成形機の操作方法の習得からスタートしていただきます。

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

（27卒）【技術・製造総合職】医療用機器・精密機器のプラスチック成形／年間休日120日・転勤なし

■医療分野を支える精密プラスチック成形技術
当社は、医療用機器にも使用される精密プラスチック部品の製造を手掛けています。
患者様の体に直接触れる製品もあるため、徹底した衛生管理のもと、クリーンルーム内での射出成形も行っています。
社会貢献性の高いものづくりに携わり、高い専門性を身につけることができます。

■ワークライフバランスを重視した働き方
年間休日は120日以上で、残業も少ないため、プライベートも充実させやすい環境です。
遠方や海外への転勤・赴任がないため、長野に腰を据えてじっくりと仕事に打ち込むことができます。
安定した環境で長くキャリアを築きたい方に最適な職場です。

■明確な評価制度とキャリアアップ
年に2回、コンサルタントも加わった評価委員会で公正な評価を実施しています。
日々の業務への貢献が正当に評価され、将来は技術部長などの管理職ポストを目指すことも可能です。
着実にスキルアップし、キャリアを形成していける環境が整っています。

■2027年3月に学校を卒業予定の方
※理系大学院生、理系学部生（工学・理学部系）

大卒以上