プラント・エンジニアリングの品質管理・品質保証 cr573361
富士工機株式会社
- 愛知県
- 品質管理・品質保証
- 職種
- 品質管理・品質保証
- 業種
- プラント・エンジニアリング
- 年収
- 3,500,000円～5,500,000円
- 地域
- 愛知県
- 雇用形態
- 正社員
求人の特徴
仕事内容
【業務詳細】
・検査要領書の作成
・自主検査（自社工場で製造した製品を計測器を用いて行う検査）
・外注品検査（外注先メーカーへ出張し検査することもあります）
・塗装検査
・顧客による検査の立会い
・検査成績書の作成
■教育・フォロー体制
まずは部品の検査から始めて頂きます。その後、立会検査を通して全体の流れを少しずつ掴んでいってください。
納期が年単位のケースが多く、独り立ちには2～3年を見込んでいますが、しっかりとサポートしますのでご安心ください。
■組織構成
5名（20～50代）
若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍する、チームワークを重視した組織です
おすすめポイント
一宮【品質管理】有給消化70％/転勤無/平均残業20時間
■本職種の魅力
・日本製鉄や花王、三菱重工など、大手メーカーの生産現場を支えるプラント設備の品質を守る仕事です。環境問題の解決や、日本のモノづくりへの貢献を実感できます。
・完全オーダーメイドの製品を手掛けるため、案件ごとに異なる図面や仕様に触れながら、検査技術や専門知識を磨けます。
・部品の検査から顧客立会い、検査成績書の作成まで幅広く携わり、製品が完成するまでの工程に関われます。
・独り立ちまで2～3年を見据え、経験豊富な先輩が丁寧にサポート。腰を据えて専門性を高められる環境です。
・転勤がなく、愛知県一宮市で長く働けます。
求める人物像
■機械図面を読み取れる方
■産業機械のメンテナンスや運転など、実際に機械に触れ、構造を理解しながら取り扱った実務経験をお持ちの方
（※業界不問・品質管理の経験自体は問いません）
学歴不問
募集要項
年収
3,500,000円～5,500,000円
地域
愛知県
雇用形態
正社員
手当
■通勤手当：交通費支給（月2万円まで）
■再雇用制度あり
勤務時間
8:30～17:30
待遇・加入保険
交通費支給,健康診断,家族手当,社会保険完備,資格手当,退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（月2万円まで）
家族手当：配偶者1万円、子供1人につき5千円
職務手当：会社規定に応じて支給
残業手当：残業時間に応じて支給
資格手当
精勤手当
管理職手当
休日出勤手当
社会保険：社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
業務に関わる資格については、会社が全額費用負担します
＜その他補足＞
■出産・育児支援制度（男女ともに実績有）
■個人型確定拠出年金（iDeCo）、退職金制度など
【勤務地・勤務時間について】
【勤務時間補足】
■所定労働時間：7時間50分
■休憩時間：70分（12:00～13:00、15:00～15:10）
■月平均残業時間：20時間
勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲
その他補足情報
〈給与〉
想定年収：350万円～550万円
賞与回数：2回
昨年度賞与実績：２ヶ月分
インセンティブ：なし
〈年収例〉
・年収480万円／30歳（入社3年目、月給32万円+賞与）
・年収600万円／40歳（入社6年目、月給42万円+賞与）
〈補足情報〉
【給与補足】
※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給（月額）は固定手当を含めた表記です。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
【試用期間】
3ヶ月
受動喫煙対策特記事項
禁煙
休日
- 土日休み
- 年間休日115日
- 【休日休暇に関する補足情報】
■週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
※年間休日については、120日に向けて年々増加しています！
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※有給の取得率についても、約70%と高水準です
■育休取得実績有（育休後復帰率100%）
【休暇制度】
年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 産休・育休
就業場所
愛知県 一宮市 【住所】
愛知県一宮市西萩原字若宮前53-1
本社
【アクセス】
名鉄尾西線／萩原駅
企業情報
企業名
富士工機株式会社
住所
愛知県
業種
プラント・エンジニアリング
求人ID
cr573361
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