IT×メディカル・ヘルスケアのMR cr258846

■入社直後の業務
・まずフィールドセールスとして新規サービスの拡販・グロースを通じて、サービス理解・顧客理解を深めていただきます。
・その後、事業開発担当としての活躍を期待しています。
・担当領域は、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記はお任せする役割の一例です。

■職務内容詳細
◇新規サービスのグロース
┗顧客への提案、顧客の声・FBに基づいたサービス改善
◇既存事業の拡大、派生サービスの開発
┗課題整理、改善プロジェクト推進、派生サービス開発
◇新規事業開発
　┗市場調査、ビジネスモデル設計、テスト実施、価格設計、オペレーション構築など、事業リードに事業リードに必要な機会を網羅的に経験いただきます。
　┗ゼロベースでの事業立ち上げや、既存サービスの拡大など、様々なフェーズがあります。

■PJ事例
・既存事業のリブランディング
・製薬企業向けマーケティングサービス
・製薬企業向けR&D効率化サービス
・医療従事者向け生産性向上サービス

■所属組織と構成
・代表・執行役員（兼 事業部長）直下の組織。全社各部門と連携しながら業務を推進いただきます。

■開発環境、使用ツール
hubspot（顧客管理）
kintone（案件管理、各種申請）
Slack（社内連絡）
Microsoft Office
Google Workspace

■募集背景：「Rebuild New Value」
設立10年を迎え、市場成長に伴う中長期的な連続・非連続の両面での成長を目指す成長軌道創造フェーズです。
既存事業の拡張、新規サービス開発、Bizdevの多くの機会が存在します。

■職務内容
・代表、事業部長・商品企画リーダー直下で、事業拡大に向けたソリューション提案営業をご担当いただきます。
・将来的には新規事業の企画・開発も担っていただきます。

メディカル領域 事業開発担当

◇事業創造の機会
┗自ら打席の機会を作り、打席に立ち、主メンバーとして事業をリードすることができる文化
┗エムスリーグループのアセット、仕組み、考え方を活かした新規事業創出の機会
┗既存事業で関係構築した顧客接点を活かしてスピーディーにPDCAをまわすことが可能な環境

◇医療業界の生産性向上に向けた課題解決ソリューションを創る機会
┗BtoBに加えて、BtoC（医療関係者や医療施設）サービス開発の機会

◇企業文化
┗速やかな意思決定と施策実行が可能な組織風土

◇キャリアパス
┗事業責任者など

下記ご経験をお持ちの方

医療または製薬業界の顧客への営業経験またはそれに準ずる知識・ご経験
法人営業のご経験
※1)の「それに準ずるご経験・知識」の具体例
・業界知識
・医療従事者とのコミュニケーションのご経験
・規制環境への理解
・業界特有の意思決定プロセスの把握 等

※エージェント様へ：
長期のキャリア育成のため、本求人は30代前半までの方をターゲットとさせていただきます。

【求める人物像】
・事業・組織開発を通じた新しい価値創造への意欲
・常に変化する業界動向やニーズの高いサービスへの継続的な学習意欲
・自己客観視能力、事象の構造化力、事業企画の実務遂行能力（集計分析、計数管理、ドキュメント・プレゼン資料作成等）

学歴不問