IT×メディカル・ヘルスケアの知的財産・特許 cr279314
株式会社ストランザ
- 東京都
- 知的財産・特許
- 職種
- 知的財産・特許
- 業種
- IT×メディカル・ヘルスケア
- 年収
- 6,000,000円~8,000,000円
- 地域
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
求人の特徴
仕事内容
■業務内容
1.事業推進のための法務業務
•新規事業・新サービス・キャンペーン企画段階から法的リスクの分析および実現に向けた解決策の提示
•サービス規約・約款類の整理・統合
•プロダクト・データ利用・OSSライセンスに関する法務整理
2.法令・規約調査
•個人情報保護法、景品表示法、下請法、資金決済法等の調査・整理
•プラットフォーム事業者規約・業界ガイドラインの分析
3.法務基盤・コンプライアンス体制構築
•契約管理・法務業務フローの整備
•コンプライアンス体制・社内ルールの構築
•法務関連規程・マニュアル作成、社内研修支援
4.M&A・アライアンス法務
•M&A・資本業務提携における法務DD
•株式譲渡・事業譲渡・投資関連契約のレビュー
•PMIにおける法務論点整理
■募集背景
現在は専任の法務担当者がおらず、管理部のメンバーが兼務して顧問弁護士と連携しながら業務を行なっている状況です。
事業のスピードと挑戦を止めることなく、法的リスクを適切にコントロールし、
持続的な事業成長と健全な企業基盤の両立を実現すること。
単なるリスク指摘にとどまらず、経営・事業に伴走しながら、
事業を前に進めるための最適な選択肢を提示していける法務機能を
つくっていただける方を求めています。
■プロダクト:「Apotool & Box for Dentist」https://apotool.jp/
歯科医院向けのクラウド型業務支援ツールです。
予約管理などの基本的な機能に加え、業界初の医療者同士の相談プラットフォームなども搭載。
解約率0.9%・顧客満足度98%と厚い支持をいただいています。
口コミで興味を持っていただけることも多く、商談の成約率が高いことも特徴の一つです。
おすすめポイント
【管理部 / 法務リーダー】医療×SaaSで事業貢献!テックと法の橋渡し役として、リーガルから事業成長を支えてください!一人目の法務担当者を募集!
■やりがい・魅力
✅ 開発サイドと事業サイドの両面に密接に関わり、法務の力で事業成長を推進する実感を持てる
✅ 仕組みづくりなど、今後のキャリアにも活きる「法務の在り方そのものをつくる」経験を積める
✅ 社長直下で意思決定のスピードが早く、提案→改善のサイクルを回しやすい
✅ 将来的にはガバナンスの責任者や経営幹部を目指せるなど、組織拡大期ならではの幅広いキャリアパスがある
■ストランザについて
全国に約7万件――実は、歯科医院の数はコンビニよりも多いのをご存じでしょうか?
そのような巨大なマーケットに対して、私たちは業界特化のクラウドシステム「Apotool&Box」を通じて、業務効率化と医療サービスの質向上に取り組んでいます。
「治療が必要になる前に、定期的に歯科医院に通うのが当たり前」な社会の実現を通じ、日本人の健康寿命伸長に貢献することを目指しています!
■業績について
創業後数年でPMFが進み、単年黒字化しています。
解約率が低いため毎月安定して医院様から利用料が入る堅実なビジネスを展開していますが、歯科医院は全国に70,000件程度あり、市場規模としてまだ狙えるマーケットが広い状況です。
新規サービスの開発に伴う顧客単価アップと、導入医院の増強に並行して取り組んでおり、収益面での心配がなく長期で安定就業していただける環境です。
求める人物像
・企業法務の実務経験(3年以上)
・契約書のドラフティング・レビューを主担当として行なった経験
・事業部門と直接連携し、事業推進を前提とした法務対応を行なった経験
・法令調査や新規論点の調査・整理をして経営・事業判断につなげた経験
・外部弁護士等の専門家と連携し、対応を行った経験
大卒以上
募集要項
年収
6,000,000円~8,000,000円
地域
東京都
雇用形態
正社員
手当
・図書館制度:仕事関連書籍は、申請後に会社費用で図書館へ納品
・フリードリンク制(ミネラルウォーター、コーヒー)
勤務時間
9:00~18:00
待遇・加入保険
交通費支給,持株会制度,社会保険完備,退職金制度
・企業型確定拠出年金制度
・従業員持株会
・関東IT健康保険組合(宿泊補助、飲食補助等あり)
・厚生年金保険、雇用保険、労災保険完備
・通勤手当:上限月30,000円(実費支給)
・図書館制度
【夜間勤務】
なし
【勤務地・勤務時間について】
・所定労働時間8時間 ※時差出勤可能 10:00~19:00、11:00~20:00
・休憩時間:60分
・時間外労働有無:有
※残業は通常10~20時間程度
その他補足情報
〈給与〉
想定年収:600万円~800万円
賞与回数:業績賞与
昨年度賞与実績:3ヶ月分
インセンティブ:なし
〈補足情報〉
■想定年収
・年収:6,000,000円〜8,004,000円
・月給:500,000円〜667,000円
・基本給:406,000円〜542,400円
・固定残業手当(30h/月):94,000円 〜124,600円
※固定残業手当として30時間分のみなし残業代が月給に含まれます
※固定残業代は残業がない場合も支給し、30時間超過分は別途支給されます
※選考を通し、スキルやご経験に応じてオファー内容を決定します
■昇給・賞与
・昇給:有/原則年1回
・賞与:業績連動型
※賞与:2024年実績あり(2回)
※賞与の支給有無や対象については業績や評価を受けての経営判断となります
受動喫煙対策特記事項
禁煙
休日
- 土日祝休み
- 年間休日120日
・完全週休2日(土日祝)
・慶弔休暇
・産前産後休暇/育児休暇
・有給休暇
・年末年始休暇(12/30〜1/3)
・年間休日 120日 - 【休暇制度】
慶弔休暇, 有給休暇, 年末年始休暇, 特別休暇, 産休・育休
就業場所
東京都 港区 【東京本社】
〒105-0004 東京都港区新橋6丁目17−21 住友不動産御成門駅前ビル 3F
企業情報
企業名
株式会社ストランザ
住所
東京都
業種
IT×メディカル・ヘルスケア
求人ID
cr279314
問い合わせフォーム
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