システムインテグレーター・ソフトハウス(IT/Web・通信・インターネット系)の戦略・経営コンサルタント cb84971
ClipLine株式会社
- 東京都
- 業務プロセスコンサルタント
- 職種
- 戦略・経営コンサルタント
- 業種
- システムインテグレーター・ソフトハウス(IT/Web・通信・インターネット系)
- 年収
- 8,000,000円~20,000,000円
- 地域
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
求人の特徴
仕事内容
※ClipLine株式会社での採用となります※
※Chain Consultingへの出向の可能性があります※
■募集背景
同社のコンサルティングサービスは、クライアント組織の動きを変革し、クライアント企業のエンドユーザーからの評価を変え、経営成果にインパクトを出すことを前提にサービス提供をしています。
クライアント組織の動きを変えるには、クライアント企業のトップマネジメントからの信頼を獲得するのはもちろんのこと、現場の最善でサービスを提供している従業員からも信頼される必要があります。従って、同社のコンサルタントは、クライアント企業のあらゆる階層の人たちとその方たちの目線で、ただし最終ゴール(エンドユーザー評価の向上と収益へのインパクト)を見据えた上でのコミュニケーションを取れることが要求されます。より深く、クライアント企業はもちろんのこと、そこで働かれている方々を理解して、変革をリード&後押ししていく大変にやりがいのある業務です。
特にコンサルティング部門のマネージャー職には、目標達成のための戦略的思考だけではなく、組織としても個人としても様々な背景をもつクライアント企業の人材を、共通のゴールに向けて巻き込んでいく力が求められます。それには、いわゆるロジックはもちろん、関係者の心情も踏まえた対応が求められるため、”多くの人を動かす”力を身に着けることができます。その経験は、その後の人生において”変革リーダー”として活躍する礎になると考えております。
同社で経験できるコンサルティングは、顧客経営層との定期的な深い伴走型コミュニケーションのみならず、店舗という現場で働く数千、数万の人々と相対する仕事となります。要件定義やツール活用の設計だけではなく、顧客のビジネスの全体像をつかみつつ、施策を顧客経営層から現場に落とし込み、サービスとして精度高く再現されるところまでの全体をご支援する役割を担っていただきます。
■業務内容
財務データを始めとする定量データの収集・分析
エンドユーザー評価や関係者ヒアリング等の定性データの収集・分析
データ分析(定量・定性)に基づくクライアント企業の課題仮説設定
クライアント企業が抱える課題の発生メカニズムの推定と検証方法の構築
課題に対する合理的な打ち手の検討
上記を文書化し、関係者に腹落ちしてもらうコミュニケーション(プレゼンテーション)
クライアント企業内の人材の行動変革の実現
経営層との議論、ファシリテーション
プロジェクトの進め方の設計
コンサルティングプロジェクトの提案書の作成
おすすめポイント
マネジメントコンサルタント(マネージャー)◆経営コンサルティング/大手企業支援中心 ※Chain Consultingへの出向の可能性があります※
求める人物像
■必須要件
経営コンサルティングファームにて3年以上の実務経験
■歓迎(WANT)
サービス業界に対する課題解決支援の経験
複数人数が関与するプロジェクトのマネジメント経験
BtoB営業の経験
■求める人物像
分析と報告ではなく顧客企業の具体的な成果創出に関心のある方
サービス業の発展・進化に興味のある方
関わる方すべてに対して、リスペクトをもって接することが当たり前の方
社内外問わず仲間と共に業務や変革を楽しめる方
事実や数値に基づく分析や議論が好きな方
問題解決が好きな方、得意な方
顧客視点を貫けるプロフェッショナリズムをお持ちの方
大学院卒,大学卒,専門卒,高卒
募集要項
年収
8,000,000円~20,000,000円
地域
東京都
雇用形態
正社員
勤務時間
11:30~16:30
待遇・加入保険
・社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア健保)、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
・有給休暇:初年度20日(内入社日に5日付与 2年目16日~最大20日)
・育休制度:産休・育休取得から復帰実績あり/男性も複数取得実績あり
・リモートワーク手当:1万円/月
・学習支援制度(セミナー参加や書籍購入等に5千円/月を上限として)
・部内飲み会補助
・ABILI導入企業のサービス利用に対して、補助支給
・リクルーティング会食費補助
・社員紹介制度(紹介により入社に至った方の年収10%) ※10万円未満切り上げ
・新入社員ウェルカムランチ補助
【加入保険】
・社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア健保)、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
【会社情報】
【本社所在地】
東京都千代田区神田紺屋町15 グランファースト神田紺屋町 5F
【設立年月日】
2013/07/01
【資本金】
7億4,063万円(資本準備金含む。2022年3月31日現在)
【従業員数】
83名(2022年4月現在)
【代表者名】
高橋 勇人
【会社の特徴】
#企業について
私たちは、「『できる』をふやす」をミッションに、国内・海外に多店舗展開をしている企業様向けに経営課題の可視化から解決策の実行までを一気通貫してサポートする、利益向上のためのプラットフォーム「ABILI(アビリ)」を提供しています。
2014年10月のサービス開始以来、吉野家様、オオゼキ様、SOMPOケアホールディングス様、白洋舎様など、多様な業種のリーディング企業から採用いただき、 運輸物流・工場など店舗を持たない多拠点ビジネスでも広い分野でも活用されており、現在約1万5千店舗、42万人に利用されています。
#ABILIについて
「ABILI」は、サービス産業の生産性や組織マネジメントを短尺動画を用いて改善するシステムです。多店舗・多拠点運営の現場でのサービス提供に必要な「知識」「技術」「情報」などを数秒~数分の短尺動画として蓄積し、タブレットやスマートフォンを使って本部と現場で双方向にやりとりすることで、現場オペレーションの改善から財務効果の創出を実現するサービスマネジメントプラットフォームです。
OJTを1対1ではなく、1対多人数へ拡張し、24時間いつでもどこでも新人がひとりでトレーニングできる環境を構築できるほか、遠隔での店舗マネジメント、本部から現場へのスピーディーで確実な伝達、現場の優れたナレッジの横展開など、多店舗展開をするサービス産業の生産性向上につながるような仕組みづくりに取り組んでいます。
現在は外食・小売企業を始め、介護福祉・美容・物流など幅広いサービス分野で活用されています。また、システムの提供にとどまらず、自社内に映像コンテンツ制作の専門チームも組織。コンサルティングサービスも提供しており、お客様と伴走しながらサービス産業のさまざまな課題を解決することを目指しています。
その他補足情報
〈給与〉
想定年収:800万円~2000万円
〈補足情報〉
年収 8,000,000 円 - 20,000,000円
※想定年収には月45時間分の固定残業代を含む
※上記は参考想定年収です。実際には経験とスキルに応じて決定いたします。
通勤交通費
全額支給(ただし5万円上限)
昇給
年2回(3月、9月)
【試用期間】
試用期間3ヶ月(試用期間中の待遇変更はありません)
受動喫煙対策特記事項
対策あり
休日
- 土日祝日、有給休暇、年末・年始休暇(5日間)、特別休暇(慶弔、感染症罹患時取得可)
就業場所
東京都 東京都千代田区神田紺屋町15 グランファースト神田紺屋町5F
企業情報
企業名
ClipLine株式会社
住所
東京都
業種
システムインテグレーター・ソフトハウス(IT/Web・通信・インターネット系)
求人ID
cb84971
問い合わせフォーム
【フォーム入力は10秒!全て必須項目です。】
