不動産・建設系の建築設計・施工管理 cb1561

募集要項

想定年収（月給×12換算）

2,640,000円～2,640,000円

地域

青森県

雇用形態

正社員

勤務時間

8:00～17:00

待遇・加入保険

・通勤交通費全額支給　　　　　
・残業代全額支給　　　　　　　　　
・定期健康診断　　　　　　　　
・休日出勤手当　　　　　　　　　　
・U・Iターン支援あり（引っ越し費用補助）
・社宅/寮完備(単身向け) 　　　
・育児休業取得実績：有り　　　　　
・年次有給　　　　　　　　　　
・慶弔休暇　　　　　　　　　　　　
・健保組合保養所利用　　　　　
・資格取得支援制度　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　など

【加入保険】
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

【会社情報】
【本社所在地】
東京都千代田区丸の内1丁目8番3号 丸の内トラストタワー本館7F

【その他支店】
国内：11支店、4営業所、3受託拠点、2研修センター

下記URLより確認下さい
https://www.kyodo-engine.com/company/location/

【設立年月日】
2002/03/20

【資本金】
5,000万円

【従業員数】
3,697名（2022年12月時点）

【代表者名】
代表取締役 社長執行役員　山? 高之

【会社の特徴】
同社は2002年に設立され、現在全国に10拠点を構え、以来14年間に渡り建設業界に特化した建設コンサルタントとして、技術者派遣・受託事業を中心に展開しております。
国内全域を主要営業エリアと位置付け、海外へも積極的に事業を進め、大手建設会社やプラント技術を中心とするメーカ―、各設計分野を中心に国内だけではなく海外においても多くの実績を残してきました。
建築・土木・設備を主に、専門性を持った技術社員が在籍しており、業務の合理化・効率化・活性化に努めております。

■キャリアについて：
同社では建築、電気、設備、土木、プラントなどの様々な案件を持っているため、ご本人の意向に合わせて配属先 を決めることができます。
またご本人の意思で決めるだけでなく、現状の市場での案件量や今後の建設業界全体を見通したときに、エンジニアの価値が高まるための経験を積めるよう、営業とキャリアプランナーとで最適な案件のご提案をしております。

■組織構成：
男女比率は男性62％、女性38％と女性も数多く活躍しております。
年代別比率では20代が44％、30代が15％、40代10％　50 代12％、60代17％となっており、経験豊富なベテランと今後を担う若手人材がメインで構成されています。

■中途入社者の前職事例：
飲食店店長・警察官・教師・経理・アパレル販売員などなど異業種出身者活躍中！

■主要取引先：
≪ゼネコン≫ 大林組/竹中工務店他≪プラントエンジニアリング≫ 三菱重工業/IHI/日揮／他≪メーカー≫東芝／日立他

その他補足情報

〈給与〉
想定年収（月給×12換算）：264万円

〈補足情報〉
◆昇給／年1回
◆賞与／年2回（会社規定あり）
※建設関係の基礎知識がある方は、社内規定により別途一律手当を支給します。
※研修から配属までの10日~30日間、基本給186,080円になります。（研修費・交通費など会社が全額負担します）

★2年目以降は、評価・査定を行いベースアップしていきます。
※初年度の月給は、25万円~30万円（各種手当込み）を想定しております。

【試用期間】
※試用期間3ヶ月（試用期間中は契約社員となります）

受動喫煙対策特記事項

対策あり

休日

就業場所

青森県 全国各地の拠点またはプロジェクト先（全47都道府県）のいずれか
・就業可能エリア内での配属になります（弊社の支店付近にお住まいの方は転居なし対応可能です※一部例外有り）
・U・Iターン、歓迎。

◆入社時研修について◆
zoomオンラインにて毎月20名~80名程で研修を行っております。