医療機器メーカーのマーケティングディレクター・CMO cr507284
伊藤超短波株式会社
- 埼玉県
- Web広告運用・SEO
- 職種
- マーケティングディレクター・CMO
- 業種
- 医療機器メーカー
- 年収
- 8,010,000円~10,030,000円
- 地域
- 埼玉県
- 雇用形態
- 正社員
求人の特徴
仕事内容
【最大ミッション】
「当社の高い技術力・信頼資産」を生活者目線の日常的な価値(ベネフィット)へ翻訳し、
商品企画からブランド設計、職種・部署横断推進までを一貫してハンズオンで主導して頂きます。
【職務内容】
・市場・顧客インサイト分析:ToC市場の市場調査、競合分析、生活者インサイトの抽出・定義
・ブランド・コンセプト設計:ヘルスケア・美容・セルフケア領域における製品コンセプト
提供価値(ベネフィット)、ペルソナ、キーメッセージの策定
・開発連携と仕様最適化:開発部門と密に連携し、生活者視点での製品仕様フィードバックおよび
スムーズな上市牽引
・販促・EC導線構築:広報・EC部門と連携したLP構成案作成、SNS/広告等のプロモーション推進、
CRM(リピート促進)設計
・ポートフォリオ管理・PDCA:既存ToC製品の整理・リブランディング、複数SKUの同時育成、
販売仮説の検証と数値改善
おすすめポイント
ブランドマーケティング/ 商品企画・ブランド戦略マネージャー
当社は医療用機器およびスポーツ現場において確固たる実績を有し、プロアスリートやトレーナーから
非常に高い信頼を獲得しています。将来的な競合参入や需要変化へのリスクに備え、ヘルスケア・美容・
セルフケア領域において「第二・第三の成長の柱」となるToC向け新製品群を育成し、EC事業の持続的な
成長基盤を築くことに関われます。
求める人物像
【必須要件(Must)】
・ToC向け製品(特に美容、健康、小型家電など)の商品企画、ブランド設計、または
プロダクトマーケティング実務経験
・顧客(生活者)の定量・定性インサイトから提供価値を言語化し、販促施策やクリエイティブ(LP等)に
落とし込んだ経験
・開発、営業、EC、広報宣伝など、背景の異なる複数職種/部門を巻き込んで推進したプロジェクトマネジメント
経験
・新製品の上市プロセス、販売促進、自社EC・モール等を含むECチャネル連携の実務体験
【歓迎要件(Want)】
・美容家電、ヘルスケア家電、EMS、家庭用治療器、コンディショニング機器等の上市・ブランド成長経験
・D2Cブランド、大手ECモール、自社ECにおける具体的な売上拡大牽引実績
・薬機法(医薬品医療機器等法)、景表法、広告ガイドラインに関する確かな基礎理解
・高価格帯(プレミアム)ToC製品のブランド構築・付加価値設計経験
学歴不問
募集要項
年収
8,010,000円~10,030,000円
地域
埼玉県
雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:30
待遇・加入保険
交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,退職金制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当:支給(月4万円まで)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■制服貸与
■社内販売制度
■所得補償保険(GLTD)加入
■サークル費用補助
■表彰制度(業績優秀者・永年勤続者)
■資格取得支援
■健康診断オプション検査費用補助
■人間ドック費用補助
■歯科検診費用補助
■自社製品レンタル制度
■慶弔見舞金
【夜間勤務】
なし
その他補足情報
〈給与〉
想定年収:801万円~1003万円
賞与回数:業績賞与
昨年度賞与実績:2ヶ月分
インセンティブ:なし
〈年収例〉
想定年収には、固定支給分の賞与2ヵ月が含まれます。
受動喫煙対策特記事項
禁煙
休日
- 土日祝休み
- 年間休日120日
有給休暇(初年度10日、最高20日)、積立有給休暇(最高60日)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※年次有給休暇計画付与制度(年度により、設定日数に変動がございます0~5日) - 【休暇制度】
年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇
就業場所
埼玉県 川口市 埼玉県川口市栄町3-1-8
企業情報
企業名
伊藤超短波株式会社
住所
埼玉県
業種
医療機器メーカー
求人ID
cr507284
問い合わせフォーム
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