BPO・アウトソーシング（営業・コールセンター関連）の販促企画・営業企画 cr518356

【業務内容】
お任せするのはセールス・販売プロモーションなどを手掛けるポジション。
未経験でも入社後のフォロー体制が整っていますので、無理なくスタートできますよ！

■手掛けるプロモーションは… ――――――――――――――
・ITテクノロジーサービス（ウェアラブル端末など）の販売・促進
・ヘルスケア商品の販売・促進
・理美容商材の販売・促進
・大手通信キャリアサービスの販売・促進 など

大手メーカーや有名な商品の販売・促進をお任せします。
IT領域のプロモーションも多く、最新技術や流行サービスなどの知識が身に付くのもこのお仕事の特徴です。
「風船を配って家族連れに興味を持ってもらおう」といったプロモーション方法をはじめ、会場のレイアウトの企画・提案にも少しずつ携わっていただきます。
社員のやりたいことを積極的に後押しする会社ですので、失敗を恐れずにチャレンジしてください！

【入社後の流れ】
入社後まず2日間、新人座学研修を実施します。
その後、最大64時間の研修期間を設けており、アサインする案件によってご相談しながら必要な研修をしっかり実施していきます。
入社後すぐに業務スタート、基本研修はOJTというような不安になるような研修スケジュールではありませんのでご安心ください。
当社の財産は人であると思っております。研修に関しては自信があります！

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

【大阪募集／セールスプロモーション職／未経験歓迎】大手メーカーや有名商品の販売・促進に携われる／研修サポートが手厚く安心して働ける環境です！

■未経験からプロフェッショナルへ！充実の研修とキャリアパス
ほとんどの先輩が未経験からスタートし、社会人としてのマナーから身につけられる充実した研修制度が自慢です。
入社後2日間の座学研修に加え、最大64時間の研修期間を設け、OJT任せにしない丁寧な教育であなたの成長をサポートします。
将来的には営業、採用、クライアント開拓、さらには新規コールセンター事業の責任者など、幅広いキャリアに挑戦できるチャンスがあります。

■社員の頑張りを正当に評価！高水準の利益還元
当社は「社員の頑張りで得た利益は社員に還元する」という考えを徹底しており、あなたの努力を正当に評価する制度を整えています。
それ以外でも、不動産事業収益を全社員の昇給や賞与に継続的に反映するなど、様々な施策を持って積極的に社員への還元を推進しています。

■ワークライフバランスと家族を大切にする社風
定着率90%を誇る働きやすい環境が魅力です。産休・育休の取得・復職実績も豊富で、子どもの急な体調不良の際も相談の上早退が可能です。
男女関係なく家族を大切にしながら働ける社風が根付いています。
また、社員旅行や海外研修（全額会社負担）、保養所の無料利用など、リフレッシュできる機会も豊富です。

■経営層との距離が近く、風通しの良い組織
社長との1on1ミーティングや、24時間以内に社長が返信する社内ホットラインなど、経営層との距離が非常に近いのが特徴です。
新人も立候補できる広報企画室もあり、あなたの意見やアイデアが会社を動かすチャンスがあります。
風通しの良いフラットな組織で、主体的にキャリアを築いていきたい方を歓迎します。

【他職種へのチャレンジ】
ジョブローテーションも活発で、「やってみたい！」という挑戦意欲は大歓迎です。
希望すれば営業や採用、クライアント開拓などに挑戦できます。
普通なら10社ほど転職しなければ経験できないことを、たった1社で経験できる環境です！

■未経験OK
└正社員未経験やフリーター、第二新卒の方も歓迎しています。

高卒以上